Observable and non-observable social interactions in labor supply

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https://osnadocs.ub.uni-osnabrueck.de/handle/urn:nbn:de:gbv:700-201001305260
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dc.creatorJaenicke, Johannes
dc.date.accessioned2010-01-30T16:39:09Z
dc.date.available2010-01-30T16:39:09Z
dc.date.issued2004-06-02T17:00:53Z
dc.date.submitted2004-06-02T17:00:53Z
dc.identifier.citationBeiträge des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften der Universität Osnabrück 05. Osnabrück (2003): 17
dc.identifier.urihttps://osnadocs.ub.uni-osnabrueck.de/handle/urn:nbn:de:gbv:700-201001305260-
dc.description.abstractThis paper analyzes determinants of individual work force participation in a bivariate probit model using data from the GSOEP. From Monte Carlo simulation, we know that there is low probability to detect social interactions in medium data sets. Nevertheless, we find that apart from influences such as age, number of children and local employment rates, educational and gender differences as well as the work force participation of the eldest brother or sister also have a significant influence on a person´s work force participation. The results show that the second-born takes a similar job participation decision as his/her peer.
dc.relation.ispartofBeiträge des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften der Universität Osnabrück ; 5ger
dc.subjectWork force participation
dc.subjectsocial competition
dc.subjectrisk sharing
dc.subjectsiblings
dc.subjectbivariate probit model
dc.subject.ddc330 - Wirtschaft
dc.titleObservable and non-observable social interactions in labor supplyeng
dc.typeBeitrag zu einem Periodikum [contributionToPeriodical]
elib.elibid42-
elib.marc.edtwiwibeit-
elib.dct.created2003-03-11T13:46:53Z-
elib.dct.modified2004-06-02T17:00:53Z-
vCard.ORGFB9
Enthalten in den Sammlungen:FB09 - Hochschulschriften

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