Die subjektive Handlungssicherheit neuer Pflegekräfte auf der Intensivstation im Kontext von Motivation und Selbstwirksamkeit. Ein empirischer Vergleich zwischen traditioneller Einarbeitung in der Berufspraxis und einem ergänzenden simulationsbasierten Seminar.
Please use this identifier to cite or link to this item:
https://osnadocs.ub.uni-osnabrueck.de/handle/urn:nbn:de:gbv:700-202106105019
https://osnadocs.ub.uni-osnabrueck.de/handle/urn:nbn:de:gbv:700-202106105019
| Title: | Die subjektive Handlungssicherheit neuer Pflegekräfte auf der Intensivstation im Kontext von Motivation und Selbstwirksamkeit. Ein empirischer Vergleich zwischen traditioneller Einarbeitung in der Berufspraxis und einem ergänzenden simulationsbasierten Seminar. |
| Authors: | Lehnen, Tanja |
| Contributions by: | Bals, Thomas Frommberger, Dietmar Grunau, Janika Lange, Silke |
| Abstract: | Das Thema fachliche Einarbeitung auf der Intensivstation ist auf nationaler Ebene ein bislang wenig erforschtes Gebiet. Die Thematik ist jedoch im Hinblick auf den Fachkräftemangel in Pflegeberufen von großer Bedeutung. Die reale Berufspraxis dient bisher vornehmlich als Lernumgebung für die Erreichung von Handlungssicherheit in neuen Arbeitstätigkeiten. Der Lernort Praxis weist auf Grund der Fokussierung auf die Patient:innenversorgung aus pädagogischer Sicht jedoch kritische Punkte auf, da Lernen dort nur nebensächlich erfolgen kann. Daher ist an einer großen Klinik in Norddeutschland seit Herbst 2019 ein simulationsbasiertes Seminar etabliert worden mit dem Ziel, neue Pflegekräfte auf der Intensivstation in der Erlangung von Handlungssicherheit in diesem spezifischen Arbeitsbereich zu unterstützen. Der lernförderliche Effekt simulationsbasierter Lernarrangements wurde bisher vornehmlich international nachgewiesen. Die Datenlage im Kontext von Simulationen im Rahmen von Einarbeitung ist besonders in Deutschland noch unzureichend. Diese Forschungslücke versucht diese Arbeit zu schließen. |
| Citations: | Lehnen, Tanja (2021): Die subjektive Handlungssicherheit neuer Pflegekräfte auf der Intensivstation im Kontext von Motivation und Selbstwirksamkeit. Ein empirischer Vergleich zwischen traditioneller Einarbeitung in der Berufspraxis und einem ergänzenden simulationsbasierten Seminar. Universität Osnabrück: Osnabrücker Schriften zur Berufs- und Wirtschaftspädagogik, Vol. 4 |
| URL: | https://osnadocs.ub.uni-osnabrueck.de/handle/urn:nbn:de:gbv:700-202106105019 |
| Subject Keywords: | Berufsbildung; Pflege; Berufliche Bildung |
| Issue Date: | 10-Jun-2021 |
| License name: | Attribution-ShareAlike 3.0 Germany |
| License url: | http://creativecommons.org/licenses/by-sa/3.0/de/ |
| Type of publication: | Beitrag zu einem Periodikum [contributionToPeriodical] |
| Appears in Collections: | Publikationen |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| OSBWP_Ausgabe_04.pdf | 14,57 MB | Adobe PDF | OSBWP_Ausgabe_04.pdf  View/Open |
This item is licensed under a
Creative Commons License
